أعلنت الهيئة السعودية للبحر الأحمر، عن توقيعها مذكرة تفاهم مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
مذكرة تفاهم
وأوضحت، في بيان، أن ذلك يأتي من أجل تحقيق التعاون المثمر في المجالات التدريبية، علاوة على ذلك تمكين تدريب الكوادر والمواهب الوطنية، وتعزيز الاستثمار في تأهيل رأس المال البشري في قطاع السياحة الساحلية والملاحة البحرية، بما يساهم في تحقيق مستهدفات رؤية 2030.
وقام بتمثيل الهيئة في توقيع مذكرة التفاهم الرئيس التنفيذي؛ محمد آل ناصر، فيما وقع عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وكيل الوزارة للمهارات والتدريب الدكتور أحمد عبدالله الزهراني.
دورات تدريبية
وجاء توقيع مذكرة التفاهم مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في إطار مهام الهيئة السعودية للبحر الأحمر التي منها إقامة الدورات التدريبية في المجالات ذات العلاقة بتخصصاتها، والعمل على التشجيع على ذلك، كذلك وضع برامج تدريبية مهنية وجهات مانحة لشهادات مختصة بالتدريب في المجالات ذات العلاقة بتخصصات القطاع السياحي الساحلي.
تأهيل الكوادر
وتستهدف المذكرة التعاون والاستفادة من أعمال الحملة الوطنية للتدريب “وعد” للمرحلة الثانية لتأهيل الكوادر الوطنية. وتطوير سياسات التدريب في ساحل البحر الأحمر.
بالإضافة إلى ذلك تعزيز الاستثمار في رأس المال البشري من خلال تمكين تدريب الكوادر والمواهب الوطنية بين الطرفين. كذلك التعاون بمشاركة البيانات والمعلومات الدورية عن القوى العاملة، وإجراء الدراسات والبحوث المشتركة.
تبادل الخبرات
كما نصت المذكرة أيضًا على التعاون في تحسين ونشر ثقافة التدريب وتبادل الخبرات وتنفيذ برامج وورش عمل متخصصة. وأي مبادرات مشتركة أخرى، بجانب تخطيط القوى العاملة وتطوير وتأهيل رأس المال البشري في القطاع السياحي الساحلي.
علاوة على ذلك التعاون في المجالات ذات العلاقة بتطوير المهارات الأساسية والمستقبلية للمهن ذات الصلة بالقطاع.
شراكة استراتيجية
ومن الجدير بالذكر أن هذه المذكرة التي وقعتها الهيئة السعودية للبحر الأحمر مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. تأتي ضمن مساعيها في توسيع شراكاتها الاستراتيجية وتبادل الخبرات والاطلاع على أفضل الممارسات لتحقيق أهداف الهيئة ومهامها لتعزيز السياحة الساحلية. بشكل يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة العربية السعودية 2030.